任职要求：同等行业、同等岗位、同等规模5年以上工作经历。
岗位职责：
1、根据公司管理要求编制产品研发管理规章制度，上报总经理审批；
2、监督、检查各项制度的执行情况，并根据实际情况进行修订、完善；
3、根据公司发展战略，规划公司产品发展方向，制定产品的长期竞争策略；
4、规划设计公司产品线及产品市场定位；
5、制定产品开发方案，组织研发项目立项、经费审批等手续；
6、负责组织新产品研发的实施工作，对实施过程中的各种问题要及时妥善解决；
7、负责组织新产品鉴定和专利、产品认证的申请报批工作；
8、组织本部门人员广泛开展市场调研工作，收集相应技术、产品信息；
9、负责组织定期编写市场调研报告，提出研发与技术创新的方向和课题，
报公司领导审批；
10、负责本部门员工的配备和选拔，组织本部门员工定期或不定期进行技术
研发培训，提升部门人员技术水平。
薪资面议

职位类别： 研发总监/研发经理/技术主管

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